La igualdad de oportunidades se encuentra entre los cinco temas descritos como factor de desarrollo por el estudio sobre la estrategia futura de Atlantic Cities 2020-2030, con el fin de contribuir a la implementación de políticas europeas a favor del progreso del Arco Atlántico.
El Foro anual de Desarrollo Local de la OCDE celebrado en Amberes (Bélgica) del 10 al 11 de diciembre de 2019, se centró en » Habilidades Adecuadas, Empleos Adecuados, Lugares Adecuados».
En este evento, Atlantic Cities se alegró de contar con dos participantes clave: su presidente y alcalde de Viana do Castelo (Portugal), José María Costa, y el Ayuntamiento de Cork, representado por Denis Barrett.
José María Costa participó en el taller dedicado a “Cultivar empresarios exitosos para la innovación local y la creación de empleos”. En este taller, presentó el Programa intergeneracional lanzado por el municipio de Viana do Castelo (Portugal). Este programa incluye personas de todas las edades en innovación social. Por un lado, atrae a jóvenes profesionales para desarrollar herramientas innovadoras para la “silver economy”. Por otro lado, fomenta los intercambios intergeneracionales, por lo que la experiencia sigue siendo un activo clave para la economía y la sociedad.
Denis Barret presentó la iniciativa Cork Lifelong Learning Festival. Cada año el evento reúne actividades tan diversas como actuaciones musicales, clases de ejercicio, recorridos a pie, charlas históricas, lecciones de ciencias, demostraciones de cocina, exhibiciones de arte y demostraciones de artesanía, ¡y todo gratis! Como learning city, Cork combina fondos públicos y privados para el festival, que fue reconocido en 2017 por la UNESCO como una práctica innovadora. Hoy se está replicando en todo el mundo.
Desde 2018, Atlantic Cities ha estado trabajando en un programa de talentos llamado Atlantic Futures, destinado a utilizar el conocimiento sobre las instituciones europeas como una herramienta de desarrollo profesional para los jóvenes y los funcionarios de las ciudades.
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